Bewerbungscoaching
Ein Bewerbungscoaching bietet Unterstützung für Menschen, die eine berufliche Neuorientierung anstreben. Mit dem Ziel, den Bewerbungsprozess effektiv zu gestalten, bietet Ihnen das Bewerbungstraining eine umfassende Beratung und Begleitung bei Ihrem beruflichen Integrationsprozess. Ihr Bewerbungscoach bietet Ihnen die optimale Unterstützung bei der Berufsorientierung, der Planung des beruflichen Werdegangs, der Berufsrückkehr und der aktiven Jobsuche. Sind Sie auch an einem Bewerbungscoaching interessiert? Dann erfahren Sie hier alles, was Sie zu dem Thema wissen müssen.
Keyfacts
Inhalt
- Erstellung moderner Bewerbungsunterlagen
- Aktive Jobsuche
- Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche und Personalauswahlverfahren
- Erfolgreiche Gestaltung des Arbeitgeberkontakts
- Entwicklung von Selbstvermarktungsstrategien
Ablauf und Dauer
Eine individuelle Terminvereinbarung sowie ein Coaching im Umfang von 10 Wochen möglich. Zweimal wöchentlich findet ein Termin als Online-Einzelcoaching von jeweils 90 Minuten statt.
Abschluss
Sie erhalten nach erfolgreichem Abschluss eine Teilnahmebestätigung.
Weitere Informationen
Kennenlernen (1 Einzelcoaching-Termin = 90 min. / 2 UE)
- Kennenlern-Call zum Coachingformat und den Coachingschwerpunkte
Basics einer Bewerbung: Optimierung der Bewerbungsunterlagen (bis zu 5 Einzelcoaching-Termine / 10 UE)
- Erfassung der bisherigen Bewerbungsaktivitäten
- Check der vorliegenden Bewerbungsunterlagen
- Vermittlung der aktuellen Standards, die bei der Erstellung zeitgemäßer und attraktiver Bewerbungsunterlagen zielführend sind (Deckblatt, Anschreiben, Lebenslauf, Bewerbungsfoto etc.)
- Vorstellung verschiedener Bewerbungsformate für eine erfolgreiche Arbeitgeberansprache
- Aktualisierung oder Erstellung zeitgemäßer und attraktiver Bewerbungsunterlagen
Planung des beruflichen Werdegangs (bis zu 6 Einzelcoaching-Termine / 12 UE)
- Erarbeitung beruflicher Interessen, Wünsche und Ziele
- Erfassung präferierter Arbeitsbedingungen
- Berufsorientierung, berufliche Möglichkeiten und aktuelle Bewerbungssituation
- Zielfindung und Prioritätensetzung
Aktive Jobsuche (bis zu 4 Einzelcoaching-Termine / 8 UE)
- Berücksichtigung der Anforderungen des regionalen Arbeitsmarkts mit den vorhandenen Stärken, Potenzialen, Interessen, Wünschen und Zielen
- Unterstützung bei der Nutzung von Stellensuchportalen, digitale Jobsuche / Social Media
- Initiativbewerbungen erfolgreich verfassen
Erfolgreiche Gestaltung des Arbeitgeberkontakts (bis zu 4 Einzelcoaching-Termine / 8 UE)
- Erarbeitung einer individuellen Selbstvermarktungsstrategie
- Individuelle Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
- Erfolgreiche Vorbereitung auf die Teilnahme an Personalauswahlverfahren
- Aus Absagen lernen
- Online-Einzelcoaching für eine ortsunabhängige und nachhaltige Teilnahme
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich
- Technische Voraussetzungen erforderlich: Laptop/Tablet/PC, stabile WLAN-/Internetverbindung, Möglichkeit einer Bild- und Sprachübertragung (Headset und Webcam) sowie grundlegende Kenntnisse im Umgang mit gängiger Anwender-Software
An wen richtet sich das Coaching?
Für diese Personen ist das Bewerbungscoaching geeignet
- Arbeitsuchende Menschen
- Menschen, die sich beruflich neu orientieren müssen
- und/oder Menschen, die von Arbeitslosigkeit bedroht sind und die Unterstützung im Bewerbungsprozess benötigen
Förderung bis 100 % möglich Nutzen Sie das Bewerbungscoaching mit AVGS
Für die Teilnahme am Bewerbungscoaching besteht die Möglichkeit der Förderung durch einen Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS). Diese Förderung ist eine wertvolle Maßnahme zur Unterstützung Ihres Integrationsprozesses. Mit einem AVGS werden Sie bei der Teilnahme an einem Bewerbungscoaching finanziell unterstützt und Ihr Zugang zu hochwertigen Bewerbungstrainings und einer professionellen Bewerbungsberatung wird erleichtert. Die individuellen Voraussetzungen zur Teilnahme werden von der zuständigen Agentur für Arbeit, dem Jobcenter oder der Kommune festgelegt.
Ihre Vorteile Das können Teilnehmer:innen nach dem Bewerbungscoaching
Nach dem Bewerbungscoaching können die Teilnehmer verschiedene Fähigkeiten und Werkzeuge nutzen, um ihren beruflichen Integrationsprozess erfolgreich voranzutreiben. Das Ziel des Bewerbungstrainings besteht darin, basierend auf dem bisherigen beruflichen Werdegang der Teilnehmer, einen zielorientierten Ansatz und relevante Qualifikationen zu entwickeln. Der Bewerbungsberater unterstützen Sie in der Erstellung modernen und ansprechenden Bewerbungsunterlagen und Bewerbungsschreiben. Außerdem erfahren Sie Unterstützung bei der aktiven Jobsuche. Im Rahmen des Bewerbungscoachings werden auch Vorbereitungen für Vorstellungsgespräche und Personalauswahlverfahren getroffen. Die Teilnehmer erhalten wertvolle Tipps und Techniken, um sich erfolgreich im Bewerbungsprozess zu präsentieren. Es werden mithilfe eines Bewerbungscoachs Selbstvermarktungsstrategien erarbeitet, die den Teilnehmern helfen, sich effektiv zu präsentieren und ihre Stärken hervorzuheben.
Machen Sie den ersten Schritt Anmeldung zum SGD-Bewerbungscoaching
Möchten Sie an einem Bewerbungscoaching teilnehmen? Um sich für das Coaching anzumelden, können Sie direkt mit der SGD Kontakt aufnehmen. Sie erreichen uns montags bis freitags von 8:00 bis 20:00 Uhr und samstags von 9:00 bis 17:00 Uhr unter der Telefonnummer 06151 3842 754 oder per E-Mail an karriereplanung@SGD.de.
FAQ Häufig gestellte Fragen zum Coaching für Berufserfahrene
Das Bewerbungscoaching richtet sich an arbeitssuchende Menschen und Personen, die sich beruflich neu orientieren müssen. Das Coaching ist auch sinnvoll, wenn Sie von der Arbeitslosigkeit bedroht sind und Unterstützung im Bewerbungsprozess benötigen. Das Coaching vermittelt relevante Qualifikationen und umfasst die Optimierung von Bewerbungsunterlagen, die Planung des beruflichen Werdegangs, die aktive Jobsuche und die erfolgreiche Gestaltung des Arbeitgeberkontakts.
Um sich für das Bewerbungscoaching bei der SGD anzumelden, können Sie telefonisch unter 06151 3842 754 oder per E-Mail an karriereplanung(at)sgd.de Kontakt aufnehmen und ein Vorgespräch vereinbaren. Teilnahmevoraussetzungen sind gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie technische Voraussetzungen, wie ein Laptop oder Tablet, WLAN- oder Internetverbindung, und grundlegende Kenntnisse im Umgang mit gängiger Anwender-Software.
Das Bewerbungscoaching bei der SGD dauert insgesamt 10 Wochen. In einem ersten Vorgespräch lernen Sie Ihren Bewerbungscoach kennen und erfahren mehr zum Coachingformat und den Coachingschwerpunkten. Danach findet zweimal wöchentlich ein Termin als Online-Einzelcoaching von jeweils 90 Minuten statt. Nach erfolgreichem Abschluss erhalten Sie eine Teilnahmebestätigung.
Nach dem Bewerbungscoaching bei der SGD können Sie Ihre optimierten Bewerbungsunterlagen verwenden, um aktiv nach Ihrem Traumjob zu suchen. Sie erhalten durch Ihren Bewerbungscoach Unterstützung bei der Jobsuche, der Erstellung von Bewerbungsschreiben, der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche und Personalauswahlverfahren sowie bei der Gestaltung des Arbeitgeberkontakts. Das Bewerbungscoaching hilft auch Berufsrückkehrern und Menschen, die sich in ihrem Berufsleben neu orientieren müssen, indem es ihnen eine individuelle Bewerbungsstrategie vermittelt.
Ja, das Bewerbungscoaching der SGD kann auch ohne einen Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS) absolviert werden. Es richtet sich an arbeitsuchende Menschen, Berufsrückkehrer:innen und Personen, die sich in ihrem Berufsleben neu orientieren müssen und Unterstützung im Bewerbungsprozess benötigen.
Mo. - Fr. 8:00 bis 19:00 Uhr
und Sa. 9:00 bis 17:00 Uhr
